La nostra azienda, parte del Berner Group, affonda le sue radici in una lunga tradizione familiare che può contare sulla professionalità di 8.000 collaboratori in 23 paesi in Europa.

In Berner Italia, dal 1974 ci differenziamo nel modo in cui ci proponiamo. Per le nostre venditrici e i nostri venditori, passione significa diventare partner e consulenti di fiducia dei nostri clienti nei settori Construction, Industry e Mobility.

Con competenza i nostri commerciali, supportano e orientano i clienti verso le migliori scelte di prodotti e servizi per lavorare al meglio.

L’obiettivo del nostro Regional Key Account è quello di sviluppare la posizione di mercato nel segmento Key Account attivando nuovi clienti e curando lo sviluppo delle partnership a livello regionale. Si occupa di mettere in atto le strategie commerciali per sviluppare il business nella divisione mobility, precedentemente accordate con HKA.

Nello specifico la risorsa avrà le seguenti responsabilità:

• Identifica nuove opportunità con clienti attivi o potenziali, analizzando il mercato e attivando sinergie con i principali player del segmento di riferimento.
• Contribuisce a individuare soluzioni che soddisfino le esigenze dei clienti in conformità con gli obiettivi di sviluppo del business.
• Collabora con tutte le funzioni coinvolte, sia interne che con la rete vendita, per finalizzare gli accordi commerciali.
• Coopera con Rete Vendita e Marketing per sviluppare e incrementare la conoscenza del business di riferimento al fine di rendere maggiormente efficaci le partnership commerciali.
• Monitora periodicamente i KPI assegnati per migliorarne la performance, definendo piani d’azione condivisi con il proprio responsabile.

Siamo alla ricerca di una persona proattiva, con buone doti negoziali e comunicative, con un approccio analitico al lavoro e una buona capacità di adattamento.

Completano il profilo:

• Laurea in Economia o affine.
• Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo di Regional Key Account.
• Esperienza lavorativa in contesti aziendali organizzati e in un mercato B2B.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.

La nostra proposta:

• Percorso di onboarding specifico per il ruolo.
• Strumenti innovativi digitali per svolgere al meglio la tua attività.
• Inquadramento da dipendente, con interessante parte variabile incentivante, auto, tablet e telefono aziendale.